MARGIN
労働者派遣事業の状況について
派遣法第23条第5項に基づき、弊社の労働者派遣事業の状況に関する情報をご提供しております。
マージン率について
※ マージン率の算出方法：（派遣料金平均額ー派遣労働者賃金平均額）÷ 派遣料金平均額
マージンから支出する費用には、主に次のようなものがあります。
- 法定福利費用
- 社会保険料（健康保険、厚生年金保険、介護保険）、労働保険（雇用保険、労災保険）の事業主負担分
- 有給休暇取得時にかかる賃金
- 健康診断（一般健康診断・生活習慣病予防健診）の受診費用
- スタッフ募集費用
- 派遣登録者募集、採用のための求人媒体費用
- 就業管理費用
- 派遣労働者の就業に関する費用（登録受付、就業先紹介、教育訓練、雇用管理（就業中のフォローなど））
- 事業運営費用
- 社員人件費、事務所費用、通信料等の事業運営費
待遇決定方式の情報提供について
■労使協定を締結しているか否か
締結している
■労使協定の対象となる派遣労働者の範囲
全派遣労働者
■労使協定の有効期間の終期
2025年3月31日