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FOR CLIENTS

お客様が求める
「価値ある人財」を提供いたします。

ビジネスの源は「人財」といっても過言ではありません。 当社は多岐にわたる職種や雇用形態に合わせ、ご希望の業務に対応できる人材をご紹介いたします。 人材の育成や教育も行い、お客様に信頼いただける人材サービスをこれからも提供してまいります。

弊社の基本サービスはこちら

  • 人材派遣
  • 人材紹介
  • アウトソーシング

こんな人材ニーズを感じたら

■専門性の高いスペシャリストや経験豊富な人材が必要(人材派遣・紹介予定派遣) 突発的なスタッフの補充から即戦力スタッフの確保まで。お客様の幅広いニーズにお応えし、 業務の効率化・効果的なコストの削減をお手伝いします。 ■即戦力・専門職人材をピンポイントで採用したい(人材紹介) 職位に合わせた専門的なリクルーティング手法・媒体展開により効果的に貴社と求職者ニーズに基づき、最適なマッチングをコーディネートします。 ■派遣社員の契約管理が煩雑である。コンプライアンスをより遵守したい(カウンセリング、コンサルティング~BPOサービス) 労務管理のノンコア業務や有期社員(派遣・契約)などの契約、遵法、コンプラなどの 窓口・管理支援業務など、煩雑化する労務管理業務の軽減と効率化を支援します。

UT東芝の特長

■東芝グループでのノウハウを活かし大企業・中小企業の様々な悩みを解消 ■経験、知識が豊富な営業が担当 ■きめ細かなスタッフフォローにより長期安定派遣が実現 ■ニーズに見合う人材のサーチを行いピンポイントでご紹介 ■担当コンサルタントは業界での支援実績多数のため多様な人材ニーズへの対応が可能

サービス

SERVICE 1

人材派遣

必要期間のみの人材活用。産休・育休代替時や、繁忙期や業務増における一定期間のみ必要な際に活用頂けるサービスです。また、高スキルや専門スキル等を持った即戦力の人材を活用したいという声にもお応えし、大規模~小規模プロジェクトにおいて、専門スキル・経験を持った人材をスピーディに派遣いたします。

SERVICE 2

人材紹介

正社員、契約社員等の採用において、貴社のご要望に応じた人材を当社専門コンサルタントが面談時において、スキル・人物等のトータル面をスクリーニングした上でご推薦。面接~内定に至るまで、当社が全てサポートすることで、人事部門の工数を削減いたします。また、自社では見つけ出す事が難しい人材をスピーディにご推薦いたします。採用コストの削減内定までのコストは一切不要。内定後に貴社へ紹介手数料としてご請求する成功報酬型となります。

SERVICE 3-1

BPOサービス 【人材派遣カウンセリング・コンサルティング】

人材派遣・人材紹介で培った実績から、企業様の人事機能をサポートいたします。 ■派遣デスク システム導入、法定帳票類の管理から各人材派遣会社との連携、就業モニタリングなど、 リスク管理・効率化をはかり適正な人材派遣活用をサポートいたします。

SERVICE 3-2

BPOサービス 【採用カウンセリング・コンサルティング】

人材派遣・人材紹介で培った実績から、企業様の人事機能をサポートいたします。 ■採用デスク 採用オペレーション業務(応募受付・書類スクリーニング・面談設定等)を集約することで、 業務の効率化を行うとともに、貴社採用ご担当者の戦略機能を強化できる体制を構築します。

SERVICE 4

紹介予定派遣

入社後のミスマッチ、早期退職を回避。最大半年の派遣期間を経ることで、面接では見えなかった部分、細かなパフォーマンス等を判断でき、リスクを回避することが可能です。半年経過後は、双方合意のもと、自社の雇用として採用ができます。成功報酬型となりますので、半年経過後に自社雇用に至らない場合は手数料は発生いたしません。

PICK UP

事例・実績等

業種・業界を問わず各職種の人材提供の実績がございます。

サービス導入の流れ

〈お問い合わせ〉お電話またはメール、ファクスにてお問い合わせください。
〈プレゼンテーション〉 弊社営業担当者が貴社を訪問し、サービスのご案内をさせていただきます。
〈要件定義〉 業務内容や求める人物のスペック、小人数から複数名迄、人数規模などについて打ち合わせます。
〈契約〉 正式なご契約となります。
〈就業〉 貴社にて、弊社社員が就業いたします。
〈スタッフ管理・フォロー〉 就業後の派遣スタッフのフォローも責任を持って行います。